九、保障权益责任
1.保障合法权益
积极创造条件，切实保障新闻采编人员合法权益，支持保护正常采编行为。未收到采编人员申诉。
2.保障新闻从业人员薪酬福利
与新入职员工签订《陕西日报社劳动合同书》，明确双方权责。每月足额发放全体员工工资福利。推行职员制和职级工资制，事业编制人员和合同制人员的“五险一金”，严格按国家有关规定执行。社会保险全面覆盖，从未发生拖缴、欠缴情况，保障了广大职工薪酬福利待遇。认真执行员工法定假期、带薪年休假等制度，切实保障职工休息休假的权利。
3.开展员工培训
制订职业培养规划。开展增强“脚力、眼力、脑力、笔力”教育实践，着力建设一支高素质专业化的全媒体人才队伍。2020年，举办业务大讲堂28期，参训2411人次；举办两期通讯员培训班，参训人员达563人。
4.规范使用新闻记者证
对符合换发记者证条件的采编人员进行资格审核，及时申领新闻记者证。严格按照中国记者网关于新闻记者证申请要求，收集整理换证材料，如实准确上传资料，确保报社记者顺利领取新版记者证。注销解除劳动关系、调离报社或采编岗位人员的新闻记者证，及时收回并交由新闻出版行政部门销毁。
责任编辑：车孟莹
分享：
更多资讯，下载群众新闻
