近日，陕投集团赵石畔煤电荣获陕投集团“2025年度安全生产先进企业”称号。这一殊荣，是对企业始终坚持安全发展理念、全面落实安全生产主体责任、持续夯实安全管理基础、以高水平安全保障高质量发展成果的充分肯定。
2025年，赵石畔煤电聚焦能源保供与绿色转型，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，系统推进安全生产各项工作，圆满完成“零事故、零非停、稳排放、创效益”的年度目标。截至2025年年底，实现连续安全生产超3500天，两台百万机组连续五年保持“零非停”。
固本强基，健全责任与标准化体系。构建“党委统筹、安委会决策、部门执行、班组落实”四级责任网络，逐级签订责任书400余份，实施安全绩效可视化、刚性化考核，开展专项督查23次，推动安全责任从“全员有责”向“全员尽责”落实。同时，大力推进安全生产标准化建设，印发专项实施方案，依托28名注册安全工程师开展常态化自查评，保持电力安全生产标准化一级水平。聚焦班组建设，组织班组长培训12场，推动24个班组全部实现三级标准化达标，在多项省级以上竞赛中获得荣誉，以“小班组”支撑“大安全”。
防控攻坚，提升本质安全能力。围绕“人防、技防、工程防、管理防”协同发力，建立“周跟踪、月通报、季评估、年考核”全过程管控机制，完成299项年度攻坚任务。持续完善双重预防机制，运用LEC评估法建立覆盖20个专业、18000余项作业风险的动态数据库，新增管控措施500余条。在机组检修中，实施风险四级分类与“作业双签、视频监控、专人旁站”三位一体监管，全年整改隐患900余项，闭环率100%，并通过隐患报告奖励机制激发全员主动防控，实现从“被动监管”向“主动防御”转变。
绿色运营，推动低碳融合发展。在环保治理方面，扎实推进减污降碳专项行动，成功获批新版排污许可证。2025年主要污染物排放浓度均优于国家超低排放标准，电厂耗煤清洁运输率达100%。在碳资产管理方面，建立“数据精准、管理规范、履约高效”的碳资产运营体系，通过碳交易创造经济效益4000余万元，实现环境责任与经济绩效的同步提升，走出了一条低碳发展的新路径。
文化引领，凝聚全员共治合力。持续深化“知·行”安全文化体系建设，通过编印手册、建设长廊、拍摄情景剧与短视频等方式，推动安全文化深植一线。全年开展安全培训374场，覆盖2418人次，运用“5W1H学习法”“VR安全体验”等提升培训实效。2025年，公司蝉联“全国安全文化建设示范企业”，并荣获全国安全文化建设精品工程一等奖，文化软实力有效转化为安全治理硬支撑。（通讯员 任治海）
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