为进一步优化警力资源配置，有效改进机关工作作风，不断推进干部作风能力提升年活动、夯实事故预防“减量控大”工作、确保夏季交通安全整治行动走深走实。近期，榆林市公安局交警支队开展了“机关警力下基层”活动。第一批安排支队机关50人“脱产式”下沉基层一线，直属各大队也参照支队部署，安排大队机关人员下沉外勤中队。
活动开展以来，全体下沉民辅警服从安排、听从指挥，按时到岗履职，与基层同志同吃同住同工作，走在前、干在先、冲在头，以路面为主战场，积极参与道路巡逻管控、乱停乱放治理、高峰疏堵保畅、酒驾醉驾查处、集中统一行动等工作，进一步增强了基层警力部署，强化了路面管控能力。下沉民辅警积极发挥各自业务部门的专长优势，为基层进行政策解读、业务指导、技术攻关，同时以基层优秀民辅警为榜样，锻炼吃苦耐劳的精神，学习群众工作的方法，提升应对复杂问题的能力，坚持在干中学，在学中悟，努力在风吹雨打中强壮筋骨，在摸爬滚打中增长才干，在艰苦磨砺中积累经验，不断增强了履职尽责的综合能力。机关与基层相互学习、相互帮助、相互赶超，实现警力互补，能力叠加。推动机关各项工作不断取得新成效、新突破。
下沉民辅警主动走进群众，听取意见建议，按照支队“查不足、比奉献、谈感受、献良策”的通知要求，收集整理基层工作的短板弱项和群众急难愁盼的问题，思考整改提高措施，同时发现和挖掘基层的工作亮点，提炼值得推广的经验，总结梳理形成调研报告，为机关决策部署提供参考意见。
通过此次活动，来自机关的下沉警力以专业技能为基层工作创新思路、注入活力、破解难题，有效缓解了基层警力不足的问题，提升了工作效能。下一步该支队将持续分批次开展警力下沉活动，努力在盘活和优化警力资源上下功夫，进一步强化交通秩序管控、加大隐患排查治理、破解交通违法顽疾、缓解交通拥堵问题，不断推动榆林公安交管工作高质量发展。（张宝云）
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