为进一步强化廉洁文化建设，严明工作纪律，更好发挥机关学习、创新、管理、服务综合职能，深入推进新时代国企机关廉洁文化建设。陕煤建设澄合分公司机关党支部主动作为，与公司党委、纪委形成合力，开展了形式多样的活动，掀起了党风廉政建设和廉洁文化建设热潮。
理论学习增党性
在公司党委的统筹部署下，该公司机关党支部坚持每月开展专题学习，推动全体党员做到学思用贯通、知信行统一，坚定不移在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，进一步锤炼党性修养。
今年以来，该公司机关党支部结合干部选拔任用情况，组织开展两次机关新提任人员纪律教育学习、支部书记廉洁谈话活动，为履新干部上好“第一课”，督促其永葆清醒和坚定，以实际行动奋进新征程，建功新时代。
廉政教育强根基
提高廉洁文化建设针对性实效性，重在结合实际、因地制宜。该公司机关党支部结合机关工作特点，深入挖掘党建工作优势开展廉政教育，增强“廉”动力。
“我们利用办公楼过道走廊建设廉政文化资源，制作悬挂廉洁警句名言、廉政诗词及廉洁故事，时时提醒机关党员职工，警醒大家要把好用权‘方向盘’，系好廉洁‘安全带’……”机关党支部副书记祝莉说道。
近年来，该公司机关党支部积极创新工作思路，利用“三会一课”等形式将主题党日和廉政教育有机融合，形成整体，加强对党建文化和廉政文化的共同学习，起到相互促进、相互融合、提升学习质效的作用。让机关全体党员干部职工更真实更全面更深入地感受管党治党工作“严”的主基调，督促引导全体人员把自己摆进党风廉政建设和反腐败工作中去。
以案说纪鸣警钟
发挥警示教育震慑作用，以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责。按照澄合公司廉政文化建设实施方案，从年初开始，该公司机关党支部就有计划地组织党员干部职工观看了《零容忍》、《永远吹冲锋号》等廉政警示教育专题片，通过剖析学习典型案例，进一步明德、明纪、明法、明责，教育引导广大党员干部职工从中深刻吸取教训，时刻绷紧纪律弦，知敬畏、存戒惧、守底线。
“作为公司机关财务人员，身处关键岗位，廉政风险高，案例中的教训惨痛，让我深切感受到必须遵规守纪，严守纪法红线。”财务部部长王汉感慨道。
今年来，该公司机关党支部结合公司纪委作风建设专项治理和上级党委纪律宣传教育活动要求，对照机关岗位标准和文件规定，逐一筛查当前工作存在的廉洁风险点，通过部门联动、岗位监督等形式，明确主体责任和监督责任，抓好落实，消除风险隐患；同时“全覆盖”开展党规党纪知识答题活动，加深机关人员对廉政活动的知晓度和参与度，通过以学促廉、活动倡廉、实干践廉的方式，进一步改变思想作风，凝聚发展力量。
“这次支部组织的廉政党课和主题党日活动，既是学习，又是紧弦，我一定要立足岗位，履职尽责。”
下一步，该公司机关党支部将加强系统谋划，充分挖掘和利用机关党建资源和优势，创新廉洁文化传播载体，丰富廉洁文化内涵，着力打造具有澄合公司特色的廉洁文化，努力营造“风清气正”的干事氛围，以公司“十四五”发展目标为引领，通过一系列举措，推动清廉国企建设，为企业高质量发展提供坚强的政治保证和纪律保证。（杨磊 郑启刚）
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