作风与能力，如车之两轮、鸟之两翼，缺一不可。推动党员干部作风与能力“双提升”，是今年省委省政府牵头抓总的实践课题。如何审好题、立好意、答好卷，是摆在秦都面前的一项现实而紧迫的任务。
叩门招商 为高质量发展再添动力
重点项目是经济工作的“生命线”，是全方位推动高质量发展的“硬抓手”。
万物竞发向春来。2月3日，秦都区两会胜利闭幕，未来五年宏伟蓝图跃然而出，跻身全省“十强区”的目标更加清晰、可期。站在新的发展起点上，秦都区坚持建平台、招大商、抓项目同向发力，不断推动区域经济实力稳步提升。
两会刚刚结束，区委书记景雪峰、装备制造产业园管委会主任刘辉直接奔赴正泰电气集团上海总部、上海良信电器股份有限公司、上海华大半导体有限公司等地进行为期3天的考察，打响了2023年秦都区“上门叩商”的第一枪。
2月26日，在广州市越秀区，区长杜靠民带领招商小分队就总投资15亿元的中科电子（秦创原）产业智造基地项目，与中科院广州电子技术有限公司进行洽谈。
“从对接合作、互访考察、洽谈合同到推进项目落地，秦都区对接迅速、服务高效，让我感受到了满满的诚意。重商、亲商、安商、爱商的招商口号真真切切落到了实处。”中科院广州电子西北公司董事长谭鹏刚表示。他介绍，中科院广州电子技术有限公司将与秦都区协同探索“中科院+资本+产业”模式，构建“一站、二基地、四中心”产业体系，倾力打造集“研发+中试+产业聚集”于一体的产业育成生态圈。
截至目前，秦都区赴上海、广州、深圳、成都等地上门招商5 次，招引项目15个，计划投资85亿元，10个项目已初步达成合作意向。
“今年我们将遵循省市区‘三个年’活动部署，紧盯输配电、光伏新能源、汽车零部件三大主导产业，运用投行思维、链式思维延链补链强链，做大做强产业集群。扎实做好项目服务保障，进一步打造秦都‘墙内事帮办、墙外事包办’的招商服务品牌。充分利用‘智汇原’创新驱动平台和秦创原（秦都）创新促进中心优势，吸引智能制造、总部经济、数字经济、科创企业签约入驻，聚力打造全国知名、西北唯一的装备制造园区。”秦都区招商局局长何华丽表示。
据了解，下一步，秦都区将择机赴京津冀、长三角、粤港澳开展招商引资推介活动，组织相关单位赴合肥、厦门等地参加招商引资业务培训。
帮办代办 当好企业和群众的“店小二”
“没有《辐射许可证》，壳体焊缝就只能交由合作厂家完成，产品交付周期延长，经济成本也随之增加，这个问题必须尽快解决。”从今年年初起，陕西金鑫电器有限公司总经理张金宝的心里便一直挂记“办证”这件事。
陕西金鑫电器有限公司是秦都区一家国家级高新技术企业，由西电集团与江苏金鑫电器合资成立。该公司生产项目是咸阳市苏陕协作的重大产业项目，其高压电气产品关键部件的研发应用进一步拓宽特高压领域，是完善秦都区输配电产业链的关键一环。
2月15日，秦都区行政审批服务局在了解到该企业的诉求后，第一时间对接上级审批部门，组织专业人员对企业进行现场踏勘，为企业提供“减环节、减材料、减跑腿”服务。
“本来相关材料和手续应该由我们与市局沟通，在秦都区，却是区审批局干部主动找我对接，帮助整理相关资料，帮办代办，这让我印象非常深刻。”张金宝表示。
“从提出诉求到审批拿证仅用了7天，秦都区营商环境的优化和办事效率的提升太让我惊讶了！”2月21日，张金宝在拿到《辐射许可证》后，喜悦之情溢于言表。
好的营商环境是引进资金和项目的重要条件。今年以来，秦都区积极探索“群众点单、单位派单、党员接单”服务模式，全面推行帮办代办、并联审批，实现项目单位办事“一次办好”“全区通办”。同时，配合项目做好审批注册、规划设计、环境评价等工作，不遗余力持续打造优良营商环境，努力践行“墙内事帮办、墙外事包办”的服务承诺。
创新课堂 促进义务教育均衡发展
3月21日，在秦都区马庄小雅小学，来自咸阳彩虹小学的4名省、市级教学能手通过“名师课堂示范课+教学交流研讨”的方式，带给孩子们不同以往的课堂体验。
“教育共同体机制建立后，从管理方法到教学经验，学校、学生和老师都受益良多，尤其是我们的孩子，能得到更多更优质的教育资源。”秦都区马庄小雅小学校长侯晓亮表示。
侯晓亮所说的教育共同体是秦都区按照“城乡教育一盘棋”的工作思路，组建由城区核心学校与乡村学校“1+1”或“1+N”结对联盟，从教育行政管理、学校文化建设、管理团队培育、教育人才培养等多维度对乡村学校、薄弱学校进行帮扶，以实现以强带弱、优势互补，促进教育均衡优质发展的教育新模式。
据了解，首批教育共同体涉及城区优质资源学校7所，乡村中小学及幼儿园17所，各级各类名师264人。通过校际间互访、区域大教研、班主任专题讲座等举措实现资源共享、管理共进、教学共研、文化共生，目前惠及乡村学生5822名，教师385人。
随着义务教育新课标的颁布，秦都区教育局积极筹备开展“聚焦新课标 构建好课堂”系列教学观摩研讨活动，由省市级教学能手、秦都名师开讲示范课，省级学科带头人进行点评，辅以微讲座、教具展示等，不拘一格推进“双减”政策和课堂教学改革实践。活动现已开展4场，后续将围绕新课标分阶段、分梯次拓展到各个学科。
“今年，我们将以教育高质量发展为中心，突出教育质量、教育公平两个重点，建强师资、教研员、督学三支队伍，深化城乡教育共同体、教育评价考核、育人方式、教育数字化四项改革，持续打好‘双减’攻坚落实战，努力书写‘办好人民满意教育’的厚重答卷。”秦都区教育局局长李巧维说。
科学布局 锻造党员干部干事创业新能力
能力乃干事之基。2023年，秦都区紧扣全省“三个年”活动部署，以实施高质量发展专业能力素养提升计划为抓手，努力锻造一只数量充足、结构合理、质量优良、能力过硬的高素质专业化干部人才队伍。
3月31日，秦都区印制下发《秦都区干部作风能力提升年实施方案》，抽调35名精干力量组建工作专班，明确9大类61项重点任务，并对干部纪律教育、纠正“四风”、专项整治、督导检查等工作进行了详实安排。
据悉，秦都区围绕招商引资、项目建设、基层党建、乡村振兴等主题，常态化举办“秦都大讲堂”，分期分批组织党员干部赴上海、浙江等地观摩学习。深入实施干部实践锻炼“六个一线”工程，选派优秀干部到项目建设、生态环保、乡村振兴等岗位砥砺筋骨、提升本领。截至目前，累计举办全区领导干部集中培训班5期，分3批对120余名新任职科级干部开展能力提升培训。
气顺则心齐，风正则劲足，劲足则事成。今年以来，秦都区聚焦贯彻落实全省“三个年”活动部署，紧扣市委提出的“四个区”的目标要求，创新“九强化九提升”载体，挺膺担当、多措并举、靶向发力，确保以干部作风能力大提升，推动重点项目建设取得新进展、营商环境实现新突破。
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