今年以来，陕钢集团龙钢公司轧钢厂棒一党支部打造“先锋行动”党建品牌，以轧钢生产特点和需求作为支部工作的出发点，运用好“六项活动和七项组织生活”两大抓手，大力推行“思想先锋、安全先锋、突围先锋、服务先锋”品牌文化，真正实现党建工作与生产经营双融双促。
拓宽阵地建设的广度，争当思想先锋。该支部结合当前钢铁行业市场形势变化，立足实际，围绕企业战略方向和作业区月度目标任务，编写形势任务教育宣讲文稿，定期组织党员团员青年深入班组开展教育，帮助职工准确理解国家方针政策、明晰企业发展战略、清楚生产奋斗指标，不断凝聚奋进力量。利用“主题党日”“学习身边榜样”等载体，广泛开展各类活动，不断提升全员思想觉悟、道德水准、文明素养，为企业高质量发展注入强劲动力。
树立以安全为天的高度，争当安全先锋。该支部按照“树标准、强教育、重检查”管理模式，以“想在前、干在前、作表率”为基准，做强安全管理，坚持“六率先六突出”原则，即针对“四新项目”投运，要率先考虑作业手册，突出标准引领；瞄准新制度、新标准、新要求，要率先组织培训，突出教育实效；立足“我们的节日”，要率先谋划检查，突出问题导向；每次开会发言，要率先讲安全，突出意识培养；聚焦季节变化，要率先筹备物资，突出服务职能；以刚性措施推动支部工作落地见效，用实际行动守护钢城安全。截至目前，该支部共组织安全知识培训3次，安全检查5次，排查治理作业区隐患39项。
秉承融入生产的态度，争当突围先锋。该支部紧扣“提质增效、升级转型、绿色智能”三大主题，把实际工作成绩作为检验党建成效的标尺。在升级转型上下功夫，围绕棒一直轧新工艺达产达效目标任务，聚焦生产薄弱环节，组建党员攻关小组，先后完成料型优化、导卫夹板改造、飞剪程序优化等6项配套工艺升级改造。在节能降耗上下功夫，严把跑冒滴漏关，紧盯检修能源空耗，建章立制改变作业习惯，促使各项重点指标稳中向好。在环境治理上下功夫，死角治理和亮点打造协调发力，通过“党员亮身份、树形象”活动，动员党员干部积极参与，先后完成了维修党员责任区党建文化墙、精整备件整理等4处标准化打造，创造了良好工作环境。
提升人文关怀的温度，争当服务先锋。该支部持续深化“我为群众办实事”，以为职工办实事、解难事为发力点，通过设立意见箱、开展谈心谈话、班组调研等形式，不断丰富反馈渠道，及时了解职工需求和意见建议，通过清单式管理方法，为职工精准把脉，细化责任、明确目标、及时反馈，认真解决涉及职工切身利益的问题，注重人文关怀和心理辅导。组织开展违章人员安全再教育、沟通协调外协职工工资、完善现场安全防护设施等，从思想、工作、生活等方面，扎实做好基层服务，不断提升支部服务效能，凝聚奋起直追的干事合力。截至目前，该支部共收集一线职工诉求11项，解决问题9项。（姚雪亮）
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